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【パズルのピースをはめていく】2026/01/10
2026.01.10
コミュニケーション ・ コーチング ・ ファシリテーション ・ 顧客本位の業務運営
【パズルのピースをはめていく】2026/01/10
日本ファシリテーション協会富山サロンの研修に参加してきました
今日の研修講師は
・ビジネスエニアグラム協会理事
・価値観ババ抜きインストラクター
・FAJセミナー委員会前委員長・東京支部の
北川 亜紀さん
テーマは
モチベーションの源を探る旅に出よう！
～エニアグラムと価値観ババ抜き体験～
でした。
組織で会議しているときには
・活発に発言して主張していく人
・控えめで少し斜めにかまえて人間観察している人
・中道をいって意見をとりまとめようとする人
などのタイプに分かれていますよね
そんなときに、人間のタイプを知っていると
有用であるという考え方です
エニアグラムとは・・・
人間の性格を9つのタイプに分類し、
それぞれの「無意識の動機」や行動パターンを
理解するための性格診断システム
なのですが、決して分類して役割・職種・性格を
「決めつけてしまう」ものではないのです
相手の思考パターンと行動パターンがわかっていれば
自分の考えを伝えるときに
「相手にとって受け取りやすい」言葉を選ぶことができる
ということなのです
同じタイプばかりでも組織は成り立ちません
「みんな違ってみんないい」の精神で
それぞれが得意な分野で活躍していけば
こんな働きやすい組織はないですよね
改めて「多様性の重要性」を学んだ3時間でした
エニアグラムやってみたい！という方は
コメント欄のリンクからどうぞ！
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丹羽誠